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培训与开发理论、方法及实训

1.问题：“培训与开发”是人力资源管理“选、用、育、留”中的（）选项:
A:选
B:用
C:育
D:留
参考答案:【育】

2.问题：师者，有哪几种角色？（）选项:
A:答疑解惑的顾问
B:提供建议的领路人
C:指导技能的教练
D:传授知识的专家
参考答案:【答疑解惑的顾问
指导技能的教练
传授知识的专家】

3.问题：以下属于战略的特点是（）选项:
A:全局性
B:短期性
C:局部性
D:长期性
参考答案:【全局性
长期性】

4.问题：适宜做调查问卷开头的问题有（）选项:
A:容易回答的问题
B:需要大量回忆的问题
C:有趣的问题
D:筛选型问题
参考答案:【容易回答的问题
有趣的问题
筛选型问题】

5.问题：培训与开发旨在提升和优化员工工作所需要的知识、技能、理念及行为规范，以实现组织的战略目标。选项:
A:对
B:错
参考答案:【对】

6.问题：在培训实施过程中，要随时监控管理培训的进度、提供培训服务、及时关注培训反馈并根据建议和意见改进培训活动。选项:
A:对
B:错
参考答案:【对】

7.问题：DUCUM的第三分析阶段( )选项:
A:工作分析
B:任务分析阶段
C:培训分析阶段
D:课程开发和培训实施阶段
参考答案:【任务分析阶段】

8.问题：常用的分析方法有（）选项:
A:观察法
B:问卷调查法
C:面谈法
D:小组讨论法
参考答案:【观察法
问卷调查法
面谈法
小组讨论法】

9.问题：当企业采用的是差异化战略的时候，必须具备吸引高水平员工的条件，采取措施留住人才、培养人才。选项:
A:对
B:错
参考答案:【对】

10.问题：在培训需求问卷设计中，采用电话调查的时间一般为（）选项:
A:0-5分钟
B:10-20分钟
C:30-60分钟
D:70-100分钟
参考答案:【10-20分钟】

11.问题：文献资料研究法是通过分析技术手册、记录或相关文献，获取培训需求的相关信息。选项:
A:对
B:错
参考答案:【对】

12.讲解与演示相结合

13.问题：在培训内容中，建立起公司与员工之间的信任，培养员工对公司的忠诚度的是（）选项:
A:文化培训
B:态度培训
C:技能培训
D:知识培训
参考答案:【态度培训】

14.问题：为了掌握培训需求信息，公司会设计（）选项:
A:员工培训需求调查表
B:行业发展调查表
C:部门年度培训需求调查表
D:组织资源调查表
参考答案:【员工培训需求调查表
部门年度培训需求调查表】

15.问题：在使用关键事件法的时候，所选用的事件一定要具备以下哪些特征（）选项:
A:具有岗位代表性
B:事件数目及调查次数不能太多
C:调查期限不宜过短
D:只选用正向关键事件
参考答案:【具有岗位代表性
调查期限不宜过短】

16.问题：当通过组织目标、组织资源及组织环境的分析表明企业有必要进行培训时，就可以直接进行培训。选项:
A:对
B:错
参考答案:【错】

大学物理实验(北方民族大学)

1.问题：转动惯量和下列哪些因素无关? （ ）选项:
A:物体的质量
B:物体质量的分布
C:转轴的位置
D:物体转动速度
参考答案:【物体转动速度】

2.问题：由于平台旋转时存在阻力矩，所以动力法测转动惯量实验中需要将其求得，从而可以求得平台转动的总力矩。（  ）选项:
A:对
B:错
参考答案:【错】

3.甲：误差就是出了差错，只不过是误差可以计算，而差错是日常用语，两者没有质的区别。

4.乙和丁对，甲和丙错

5.E:

6.问题：直接测量量的A类不确定度就是平均值的实验标准差。选项:
A:对
B:错
参考答案:【对】

7.乙：误差和差错是两个完全不同的概念，误差是无法避免的，而差错是可以避免的。

8.两个直接测量值为0．5136mm和10．0mm，它们的商是0.05136。
选项:
A:对
B:错
参考答案:【错】

9.问题：

10.F:

11.参考答案:【

12.正确的选择是：(   )选项:
A:

13.问题：本实验中，测量铝圈在砝码组拉力下转过两圈所用的时间，假设平台上有两个遮挡杆，为此在HM-J-M型电子毫秒计上，应该设定的计数次数是（  ）选项:
A:

14.问题：动力法测转动惯量实验中，铝圈的绕其中心转动的转动惯量可通过理论公式求得。（  ）选项:
A:对
B:错
参考答案:【对】

15.问题：请判断：空气摩尔热容比也叫气体的绝热系数；（  ）选项:
A:对
B:错
参考答案:【对】

16.只有丁对，其它均借

17.】

18.甲错，其它都对

19.问题：间接测量量的最佳值可通过把直接测量量的最佳值代入其依赖函数求得。选项:
A:对
B:错
参考答案:【对】

20.B:

21.问题：仪器的标准误差就是其示值误差。选项:
A:对
B:错
参考答案:【错】

22.】

23.大

24.B:3次
C:4次
D:5次
参考答案:【5次】

海上船说

1.问题：下列活动（  ）不是海员海上的主要娱乐活动。
选项：
A:电竞   
B:跳绳   
C:乒乓球    
D:保龄球
参考答案:【保龄球】

2.问题：青岛远洋运输有限公司冷聚吉船长被评为全国十佳海员。 （ ）
选项：
A:对
B:错
参考答案:【对】

3.问题：伙委会成员组成通常包括（ ）等人，伙委会负责人一般是轮机长或大副。
选项：
A:轮机长    
B:大副    
C:水手长    
D:厨师
参考答案:【轮机长    
大副    
水手长    
厨师】

4.问题：现在的中国远洋海运集团专门成立了中远海运海员管理有限公司，对海员进行管理。（ ）
选项：
A:对
B:错
参考答案:【对】

5.问题：从实习生做到轮机长，时间和过程比较漫长，正常时间需要至少（ ）年左右。
选项：
A:5   
B:10  
C:18  
D:20
参考答案:【10  】

6.问题：海上工作满两个月，可以享受（  ）天的带薪休假。
选项：
A:3    
B:4    
C:5    
D:6    
参考答案:【5    】

7.问题：船长在（ ）情况下必须上驾驶台亲自指挥。
选项：
A:雾航   
B:恶劣天气   
C:意外事故   
D:狭水道 
参考答案:【雾航   
恶劣天气   
意外事故   
狭水道 】

8.问题：海员在船工作，晕船是无法克服的。（ ）
选项：
A:对
B:错
参考答案:【错】

9.问题：我国古人在（  ）已造出有舱的木板船。
选项：
A:夏朝   
B:商朝   
C:宋朝   
D:南北朝
参考答案:【商朝   】

生产与运作管理(广西机电职业技术学院)

1.问题：

2.问题：新产品开发的必要性有（   ）
选项:
A:新产品开发是实现企业竞争战略的需要
B:技术进步加快和用户要求增加的需要
C:产品研发是产品生命周期的必然要求
D:产品研发是企业发展的唯一使命
参考答案:【新产品开发是实现企业竞争战略的需要
技术进步加快和用户要求增加的需要
产品研发是产品生命周期的必然要求】

3.加工装配式生产是离散性生产。(  )
选项:
A:对
B:错
参考答案:【对】

4.问题：某个工业企业有三大车间，它们依次是:机械加工车间、热处理车间、装配车间。可以认为该工业企业是采取了（     ）原则进行了空间布置
选项:
A:工艺专业化
B:对象专业化
C:设备专业化
D:加工专业化
参考答案:【工艺专业化】

5.用量本利分析法评价厂址方案时的缺点是没有考虑除经济以外的因素。（   ）
选项:
A:对
B:错
参考答案:【对】

6.选项:
A:绩效都是通过顾客满意与否反映出来
B:都是投入一一 转换一一产出的过程
C:都是属于劳动密集型
D:产品都不可存储
参考答案:【都是投入一一 转换一一产出的过程】

7.选址决策只是新企业进行的一次性决策。(   )
选项:
A:对
B:错
参考答案:【错】

8.问题：服务业的兴起使得传统的生产概念得以扩展。(   )
选项:
A:对
B:错
参考答案:【对】

9.问题：服务业不仅不制造产品，往往还消耗产品，因此服务业不创造价值。（   ）
选项:
A:对
B:错
参考答案:【错】

10.在从至表法中，改进的出发点是 (  )。

幼儿英语教育soeasy

1.问题：在幼儿英语教学中，直观教学可以使抽象的知识具体化、形象化，有助于学生感性知识的形成。选项:
A:对
B:错
参考答案:【对】

2.问题：积极的情感能创造有利于学习的心理状态，而消极的情感会影响学习潜力的正常发挥。选项:
A:对
B:错
参考答案:【对】

3.问题：教师要正面、积极看待儿童英语学习中出现的错误，对错误持宽容态度，不可以过分挑剔、纠正儿童的错误。选项:
A:对
B:错
参考答案:【对】